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Núcleo interno de regulação hospitalar na formação de residentes em gerência de serviços de enfermagem
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Palavras-chave

Gestão em Saúde
Serviços de Enfermagem
Número de Leitos em Hospital
Educação em Enfermagem
Capacitação Profissional

Como Citar

Núcleo interno de regulação hospitalar na formação de residentes em gerência de serviços de enfermagem. (2023). Revista Eletrônica Acervo Saúde, 23(6), e12752. https://doi.org/10.25248/reas.e12752.2023

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Resumo

Objetivo: Relatar a experiência de Residentes em Gerência de Serviços de Enfermagem no Núcleo Interno de Regulação Hospitalar (NIR) e suas contribuições para a formação profissional. Relato de experiência: O NIR foi implantado na instituição em 2016 com o intuito de aplicar ferramentas de gerenciamento que permitissem melhor aproveitamento dos recursos disponíveis. O residente de gerência realiza as atividades em conjunto com preceptores e demais membros da equipe. Para analisar as contribuições do NIR na formação profissional, foi utilizado o referencial teórico sobre competência fundamentado nas premissas: Conhecimento, Habilidades e Atitudes. Durante a atuação do residente, o preceptor possui papel fundamental na transmissão do conhecimento sobre a prática de regulação e gestão de leitos. Em relação a habilidades, a comunicação efetiva traz vantagens e benefícios para a segurança do paciente, como também para o processo de trabalho. Quanto à atitude, a autonomia e tomada de decisões são pontos de destaque na atuação dos residentes. Considerações finais: A atuação do residente no NIR contribui para o aperfeiçoamento das habilidades gerenciais e aprimoramento da visão macro relacionado aos sistemas de saúde, movimentação interna hospitalar e externa até a alta do paciente, contribuindo no cuidado e qualidade da assistência.

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