Entrepreneurship in obstetric nursing: challenges and opportunities

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Elielson Paiva Sousa
Maria de Nazaré Alves de Lima
Melissa Barbosa Martins

Abstract

Objective: To know the entrepreneurial initiatives in obstetric nursing in the Metropolitan Region of Belém-PA, identifying the areas of entrepreneurial action, the opportunities and challenges of undertaking in obstetric nursing. Methods: This is a descriptive, cross-sectional study with a qualitative approach. The research participants were eight nurses who undertake in the Metropolitan Region of Belém-PA. The research was realized through a semi-structured interview divided into two parts: I) user identification regarding social characterization and; II) guiding questions about the enterprise. Results: Eight female nurses, aged between 28 and 37 years, participated in this research. As for schooling, there were three specialists, four masters and one doctor. The nurses' area of expertise was: gestational and family counseling; prenatal assistance; care for planned home and/or hospital births; first-time newborn care and breastfeeding. After analyzing the data, three categories emerged: I. Entrepreneurship: from graduation to the job market; II. Entrepreneurship in obstetrics: new opportunities for action; and III. challenges of entrepreneurship in obstetrics. Conclusion: Despite the difficulties encountered in entrepreneurship, obstetric nursing has a range of possibilities for the development of entrepreneurial activity.

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How to Cite
SousaE. P., LimaM. de N. A. de, & MartinsM. B. (2023). Entrepreneurship in obstetric nursing: challenges and opportunities. Electronic Journal Collection Health, 23(5), e12231. https://doi.org/10.25248/reas.e12231.2023
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Artigos Originais

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